北市，Blend集团总部。
“岑总，我私下和姜茂康接触过了，他确实有兜售利泽股份的意图。”
岑禹年的助理将股权转让协议书拿了出来。
“这个姜茂康贪财，提出高于市场预估值两个百分点的价格才肯卖那些股份。”
“他还提前准备了股权转让的协议书。”
“岑总是要全部购入吗？”
岑禹年看了看股权转让协议书，对这个结果并不意外。
姜茂康对姜夏视如仇人，利泽集团开辟新的营销模式，碍于资金不足处于停滞状态。
姜夏与团队搭建新的框架和运营重点，因技术部人才匮乏无法实施。
导致如今的利泽百货根本做到不到线上营销，创意再好也只是纸上谈兵，除了在宣发上做努力根本无法改变核心的问题。
姜茂康为首的股东们全程冷眼旁观，甚至使绊子为难姜夏，私下逼走了不少高端技术人才。
如今利泽技术运营部只剩下两个经验欠缺的员工，姜夏根本无计可施。
以至于姜夏日复一日的加班，甚至亲自前往各大高校招聘刚毕业的学生，至少薪资能省一笔。
岑禹年见不得姜夏这般辛苦，才会让安排人去接触姜茂康。
“两个百分点而已，Blend不缺这点钱。”
“姜茂康所持的股份全部购入就好。”
岑禹年一锤定音。
“好，我这就安排下属和姜茂康签订协议，办理股权转让手续。”
助理离开办公室时，又被岑禹年叫住。
“岑总，您还有什么安排？”助理问。
岑禹年说道：“姜茂康的股权到手后，以Blend集团的名义重新入资利泽集团，将消息放给媒体。”
这等于是给利泽集团做靠山的意思。
姜茂康作为仅次于姜夏的大股东，他股权卖出后，等同于退出了利泽集团。
利泽集团未来的命运就由姜夏和岑禹年两口子做主了。
岑禹年这小算盘打得‘啪啪’响。
助理领命离开，办事效率也极高。
三天的时间，股权转让的手续彻底完成。
姜茂康对着账户里多出来不菲收入欣喜万分时，网络媒体以及数字传媒同时公布了一则消息。
这消息无疑颠覆了姜茂康的认知。
Blend集团入资利泽百货的消息如同乘坐火箭般，一飞冲天，霸榜热搜。
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利泽集团的官方网站也成为了网友以及各大百货圈大佬关注的地方，人们都很好奇，接手利泽这个烂摊子的管理者究竟是何方神圣，为什么会让Blend集团高看一眼。
可惜，利泽的官方网站并没有公布和姜夏有关的任何个人消息，清一水的都是改革创新的营销模式。
主页上还有利泽打破常规的招聘方式。
不限年龄，不限专业，只要有梦想有能力，在利泽都会找到适合的舞台发光发热。
热血而吸睛的招聘窗口，确认让人看着就心动。
*
利泽集团会议室内。
姜夏位于中央C位，正在和大小股东们开会。
从姜茂康高价抛售利泽股份后，Blend买入股份的消息就已经传到了董事会。
姜夏倍感意外，她甚至电话联系了表哥，以为是Blend收购未果，所以另辟蹊径想要干预姜夏接管的利泽集团。
结果表哥对于Blend高价购入姜茂康股份的事情一无所知。
何况从股权上来看，Blend屈居姜夏之后，无法撼动姜夏管理者的位置，何况Blend还重新投资了3千万美金，足以解利泽集团目前的困境。
姜夏松了一口气。
在这消息曝光的次日，姜夏便召开了这场股东大会。
商业圈子里Blend集团横跨多个领域、传媒、地产、珠宝、金融风投等等，被誉为‘点金王’。
只要是Blend投资的公司发展前景都欣欣向荣。
如今姜夏所管理的利泽集团就像是‘歪瓜裂枣’能被‘点金石’看上，地位和身价也会跟着水涨船高。
这场会议持续了将近两个小时，姜夏的核心思想就是‘蜕变’二字。
Blend集团也派了代表参加，并表示不会干预姜夏对集团的管理和运营，只看重最终的结果。
“如果各位股东们赞同的话，借着微博和舆论的热度，我将亲自考察和面试应聘者。”
姜夏一这番话作为首次股东会议的总结。
Blend集团的代表第一个表示同意，其余的小股东们自然见风使舵纷纷赞同。
姜夏这场翻身仗打得格外漂亮，借着Blend的名气，狐假虎威了一把，气势上碾压那些气焰嚣张的小股东。
等结束工作，姜夏回到家里时，还开心的哼着小曲。
“今天有什么值得开心的事情和我分享吗？”岑禹年明知故问。
姜夏哼着小曲将泡好的花茶放在茶几上，回道：“工作顺利，所以开心呗。”
“岑禹年，我记得你在IT这个行业是做技术总监的，能和我分享点选拔专业技术人才的建议吗？”
姜夏虚心请教。
“怎么想起问我这个了？”
岑禹年拿起茶杯倒茶，递给姜夏。